Corso in modalità e-learning, può essere svolto online in modalità autonoma (in qualsiasi momento del giorno, 24 ore su 24, 7 giorni alla settimana).
Qual' è lo scopo di questo corso online in e-Learning?
Hai mai avuto difficoltà a relazionarti in un gruppo multietnico o a gestire situazioni simili? Ti sembra che alcune carriere non siano adatte alle donne? Ti è mai capitato di sentirti discriminato?
In questo corso imparerai ad aprirti alle diversità di abitudini, di cultura, di linguaggio, di appartenenza e ad arricchirti con l'apporto che esse ti possono dare.
Con questo corso ti allenerai a:
-promuovere l'integrazione;
-combattere pregiudizi e stereotipi;
-creare una cultura delle differenze.
I prodotti multimediali sono realizzati da Skilla - Amicucci Formazione Srl. La distribuzione del prodotto è regolata da un accordo tra Amicucci Formazione Srl e il rivenditore.
Corsi della categoria "Diversity management - Age"
Elenco dei corsi che approfondiscono il tema "Diversity management - Age":
Parte 1
"Diversity management" codice corso ELSK_PL023
"Age Diversity" codice corso ELSK_PL024
"Nativi Digitali" codice corso ELSK_PL025
"Reverse Mentoring" codice corso ELSK_PL026
Parte 2
"Superare i pregiudizi e valorizzare le diversità" codice corso ELSK_PL027
"Sviluppare dinamicamente l'inclusione di genere" codice corso ELSK_PL028
"Sviluppare una cultura lavorativa che include la diversità" codice corso ELSK_PL029
"La genitorialità come opportunità" codice corso ELSK_PL030
Durata:
Il corso ha una durata indicativa e la fruizione dei contenuti è libera.
Autovalutazione dell' apprendimento:
-Al termine del corso non è presente nessun test di valutazione dell' apprendimento.
-Possono essere presenti esercitazioni per l'autovalutazione dell' apprendimento.
-Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento.
Periodo di validità:
I corsi e-learning prevedono una durata predeterminata al momento dell' acquisto.
Attestato:
Alla conclusione del corso, viene consegnato un attestato numerato progressivamente dell'avvenuta formazione.
Soggetto formatore:
AP Campus & Training Srl
Responsabile del progetto formativo: Dott. Paolo Aceti